Dinamicas para Palestrantes - Dinâmicas para Iniciar Palestras

Uma palestra, curso ou treinamento é um evento que deve integrar os participantes a fim de que todos atinjam o objetivo final que é absorver e colocar em prática o treinamento em seu dia-a-dia. Dinâmicas para Iniciar palestras, dinamicas para palestrantes é algo muito comum, mas poucas tão boas quanto a dinâmica da Bandeira Pessoal. Dinâmicas para começar palestras e treinamentos, criatividade e comunicação dos participantes.

Dinâmicas para Palestras - Minha bandeira pessoal

O objetivo dessa dinâmica para palestrantes e conferencistas é permitir o auto-conhecimento ao mesmo tempo que permite a apresentação individual dos participantes de um grupo a fim de que todos absorvam o treinamento oferecido.

Materiais: Folhas de flip chart (1 para cada participante); lápis de cor; giz de cera; cola; revistas; tesouras; papel crepom; cola colorida; sucata.

Procedimento

O coordenador distribui uma folha de flip chart para cada participante e coloca o material disponível (cola, sucata, lápis...) no centro da sala.

Explica-se que a bandeira geralmente representa um país e significa algo da história desse país. Nesta atividade cada um vai construir sua própria bandeira a partir de seis perguntas feitas pelo coordenador.

Pede-se que respondam a cada pergunta (ver lista abaixo) por intermédio de um desenho ou de um símbolo na área adequada.

Os que não quiserem desenhar poderão escrever uma frase ou algumas palavras ou ainda utilizar-se de recortes de revistas.

Perguntas:

a. Qual o seu maior sucesso?
b. O que gostaria de mudar em você?
c. Qual a pessoa que você mais admira?
d. Em que atividade você se considera muito bom?
e. O que mais valoriza na vida?
f. Quais as dificuldades e facilidades para você trabalhar em grupo?

Ao final o coordenador solicita que cada participante apresente o seu trabalho.

Dicas: Questões para discussão:

Como foi utilizar esta forma de apresentação?

Você acha que consegiu apresentar um pouco do que você é na bandeira?

Como se sentiu durante a atividade?

Foi possível conhecer um pouco mais os colegas?

Observar a criatividade, se os participantes possuem um bom auto-conhecimento e se conseguem expor no papel, o que são, o que sentem e o que pensam.

Tempo de aplicação: 60 minutos
Número máximo de pessoas: 15
Número mínimo de pessoas: 4

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